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人事处
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研究和执行人事管理制度;公务员管理;机构设置、编制核定、干部任免考察、人员调配、劳动工资、专业技术职务、医疗保险、人事档案等人事管理工作;系统领导班子和领导干部的监督检查和考核;提出对领导干部进行经济责任审计的建议和计划;系统领导干部的出国政审;省局机关岗位目标管理;省局机关的公务员培训等工作。
离退休干部办公室。机关离退休干部的管理和服务;对系统离退休干部工作的指导等工作。
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